Tekankan Sinergi Antar Generasi dan Disiplin Pegawai, Bea Cukai Tanjung Emas laksanakan Apel Rutin Bulan November

Dalam sambutannya, Tri menyoroti pentingnya sinergi antar generasi di lingkungan kerja. Ia menilai keberagaman usia dan pengalaman dalam satu kesatuan tim justru menjadi kekuatan organisasi. “Konsep barisan apel ini merepresentasikan bagaimana generasi muda dan senior saling menopang. Sinergi seperti inilah yang harus terus dijaga,” katanya.

Tri juga mencontohkan beberapa kegiatan yang menjadi wujud nyata sinergi tersebut, antara lain kegiatan CMC (Coaching Mentoring Clinic), Selasar Sharing Session, dan olahraga bersama. Kegiatan-kegiatan ini diharapkan dapat memperkuat komunikasi lintas generasi sekaligus menjaga keseimbangan antara kinerja dan kebugaran jasmani.

Pada kesempatan yang sama, Tri mengumumkan pelaksanaan Pekan Disiplin yang akan dimulai pada 10 November. Kegiatan ini akan difokuskan pada peningkatan kedisiplinan dalam hal kehadiran, penampilan, serta sikap di lingkungan kerja dan di luar kantor. “Disiplin itu seperti imunisasi. Ia memperkuat daya tahan kita agar terhindar dari pelanggaran dan menjaga profesionalisme,” tegasnya.

Dalam apel tersebut, Bea Cukai Tanjung Emas juga memberikan penghargaan Employee of the Month kepada Achmad Abdul Mufid dan Eko (PPNPN) atas dedikasi dan kinerjanya. Selain itu, Ndazif Al Ghiza dan Rafi Basarudin turut menerima penghargaan dari Polda Jawa Tengah atas peran aktif mereka dalam pengungkapan kasus penyelundupan narkoba seberat 12 kilogram.

Apel diakhiri dengan ajakan Tri kepada seluruh pegawai, termasuk pegawai non-PNS (PPNPN), untuk terus menjaga semangat kebersamaan dan profesionalisme. “Kita semua adalah satu keluarga besar. Kalau satu kesulitan, yang lain juga ikut merasakan. Mari kita jaga kekompakan ini agar kinerja Bea Cukai Tanjung Emas semakin baik,” tutupnya.